by Conrad Pramböck | 19. Dezember 2025 | Gehalt, Karriere & Aufstieg, Mitarbeiterführung, Personalmanagement, Selbstmanagement, Training, Verhandlung
Die Vergütung von Vorständen und Geschäftsführern steht unter besonderer Beobachtung – durch Gesellschafter, Aufsichtsräte und zunehmend auch durch die Öffentlichkeit. Wie verhandelt man auf diesem Niveau rechtssicher, marktgerecht und ohne Reputationsrisiken? Das...
by Conrad Pramböck | 19. Dezember 2025 | Gehalt, Mitarbeiterführung, Personalmanagement, Selbstmanagement, Training, Verhandlung
Was tun, wenn die Inflation steigt, das Unternehmensbudget aber eingefroren ist? Eine schlecht kommunizierte Nullrunde kann zum Massenexitus Ihrer Leistungsträger führen. Erfahren Sie, wie Sie die wirtschaftliche Realität vermitteln, ohne die Zukunftshoffnung Ihres...
by Conrad Pramböck | 19. Dezember 2025 | Gehalt, Mitarbeiterführung, Personalmanagement, Training, Verhandlung
Das Thema Entgeltgleichheit ist längst keine rein ethische Frage mehr. Im Rahmen der ESG-Berichterstattung und der EU-Transparenzrichtlinie wird der Gender Pay Gap zur harten Kennzahl für Investoren, Talente und Kunden. Wie Sie als Führungskraft die Lücke im eigenen...
by Conrad Pramböck | 19. Dezember 2025 | Gehalt, Mitarbeiterführung, Personalmanagement, Selbstmanagement, Training, Verhandlung
Viele Bonussysteme sind entweder zu komplex, um zu motivieren, oder so simpel, dass sie unerwünschtes Verhalten fördern. Als Führungskraft brauchen Sie Systeme, die Leistung nicht nur belohnen, sondern aktiv in die richtige Richtung lenken. Die Psychologie des Bonus:...
by Conrad Pramböck | 19. Dezember 2025 | Gehalt, Karriere & Aufstieg, Mitarbeiterführung, Personalmanagement, Selbstmanagement, Training, Verhandlung
„Entweder ich bekomme die Erhöhung, oder ich gehe.“ Sobald Gehaltsgespräche auf die Beziehungsebene rutschen oder ultimativ werden, scheitern klassische Argumente. Erfahren Sie, wie Sie als Führungskraft die Sachherrschaft behalten und Konflikte konstruktiv...
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