Rezension: Das neue Buch von Annette Bosewitz und René Bosewitz.
Bewerbungsgespräche sind an sich ein Grund, nervös zu sein. Vorstellungsrunden in einer Fremdsprache stellen viele Bewerber vor noch größere Herausforderungen. Die sichere Selbstpräsentation und die Beantwortung der wichtigsten Fragen von Personalabteilungen und Headhuntern erfordert ein hohes Maß an Vorbereitung.
Die Autoren Annette und René Bosewitz gehen anhand von 101 Fragen den typischen Verlauf eines Bewerbungsgesprächs durch. Ihnen gelingt es in ihrem neuen Buch, nicht nur passende Antworten vorzuschlagen, die der Leser auswendig lernen kann, sondern analysieren auch den Hintergrund, vor dem diese Fragen gestellt werden.
Beispiel aus dem Buch: Wie Sie sich sprachlich auf das Interview vorbereiten:
– Lernen Sie die englischen Fachbegriffe Ihrer Branche
– Lesen Sie Ihre englischen Bewerbungsunterlagen
– Üben Sie Ihr Hörverständnis
– Kommunizieren Sie auf Englisch zur Vorbereitung
– Üben Sie die Gesprächssituation mit einem Native Speaker
– Trainieren Sie das Wechseln der Sprache
– Testen Sie Ihre Englischkenntnisse, etwa mit dem TOEFL oder dem Cambridge Certificate
Job Interviews brauchen ein hohes Maß an Vorbereitung, die das Buch großzügig mit Leitfäden, Checklisten und Mustervorlagen unterstützt.
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